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                信念如磐,初心不改——“品质青年”施旭晶
                2023-05-09

                近期中共溧阳市委办公室、中共溧阳市委组织部、中共溧阳市委宣传部、中共溧阳市委统战部、共青团溧阳市委员会等部门联合开展了“品质城市  青春有我”——溧阳市“品质青年”寻访活动,经过组织推荐、个人自荐、社会公示、答辩与评审会▅投票,最终在全市范围内评选出溧阳市“品质青年”10名,溧阳市“品质青年”提名奖10名。在溧阳,这群“品质青年”,无惧布满荆棘的路途,无惧黑云满天的风雨,他们身怀梦想,背起理想包袱,手持信念利剑,用青春与汗水拼出一条通向成功的大道。施旭晶ω 就是其中一位,他一直践行着他的理想坚守,诠释了一名“品质青年”的爱岗敬业。

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                废寝忘食,只争朝夕

                施旭晶自2007年进厂以来,十七年如一日地坚守。2007年至2009年,他一路从辅助工成长为模头工、中高级技能人才。他在做模头工期间,不断掌握挤塑生产技能的同时,加班加点,自主学习和熟悉分厂内部管理知识。2010年,通过岗位竞聘,在生产中脱颖而出,成为分厂调度。“我还在调度岗位上的时候,有一批电缆总计要一千多公里,当时交货很急。为了抓生产进度,我和几个班长住在厂里三天三夜,不休不眠地赶进度,我们一直在现场坚守,确保能够顺利交付的同时,紧盯质量关,丝毫♂不敢懈怠。”施旭晶回忆说,“最后产品得到了用户的认可,大家都很激动,也很有成就感,真的终身难忘。”

                “奋斗应是青年永不磨灭的标签,为理想奋斗、为人生奋斗、为家国奋斗,永不止步的前进,展现最美好的青春年华。”施旭晶说。

                力学不倦,笃定前行

                在2014年至2017年间,施旭晶积极参加各项管理学习知识讲座,同时积极参加能力测评并高分通过,熟练掌握分厂所有类型产品的生产流程和工艺重点。2017年底,施旭晶晋升为特缆分厂厂长,在主持分厂管理工作以来,他对分厂内部的人员管理模式创新性提出各类合理意见,制定了适合特缆分厂的发展计划和坚持“能者居之、一专多能”的人才培养模式。施旭晶坚持每天开展晨会例会,确保生产中出现的问题都能及时发现和处理,对员工存在的问题也能及时指正改进;坚持每周开质量例会,由工艺条线对于各班组◣的系统问题进行归纳点评,提出下步整改措施;坚持每月开总结大会,要求所有管理人员对于存在的问题进行内部╳通报、拟定制度推广。

                “纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”,施旭晶始终认为学习理论知识,不是为了学习而学习,而是为了解决实际问题。 必须把理论与工作实际相结合,理论认识才能发挥它应有的作用。

                精益求精,恪守不渝

                特缆分厂坚持人是一切工作的前提。在施旭晶的带领下,特缆分厂已经形成了一支综合素质高、业务能力强、思想意识绝对统一的优秀员工团队,并将质量第一的理念灌注在电缆生产的全流程之中。同时他注重科学管理,在产量、质量、效率等多方面频出成绩、创出效益,分厂成为生产条线上的中坚力量;他坚持质量优先,落实“四个凡事”,真抓实干,带领特缆分厂产值屡创新高。其本▂人先后在2017、2020年被公司评为“年度优秀中层干部”,2021年评为全国“机械工业优秀车间主任”,带领分厂∩于2019年荣获公司“先进集体”光荣称号,又先后荣获溧阳市总工会“工人先锋号”、“信赖职工小家”等荣誉。

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                “获得‘品质青年’,心情很激动,非常感谢公司给予的平台,让我有展示自己的机会。与溧阳各行各业的获奖者相比,我仍有差距,他们都比我年轻。”施旭晶说,“我只是一名普普通通努力奋斗的青年,爱岗敬业、坚守岗位是每一位砥砺前行的青年应该做的,并不会因为提名“品质青年”而骄傲自满,而是继续坚守职责,继续奋斗在一线岗位上,做好‘上上品质’。”


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